Un'e-mail di condoglianze può essere cosa difficile da scrivere Non importa quante volte l'abbiate fatto.

Qui di seguito vengono esaminati come inviare e-mail di condoglianze sul posto di lavoro .

Forniamo anche alcuni esempi di messaggi e elementi di base per comporre i vostri messaggi di condoglianze sul posto di lavoro o in azienda.

Cosa deve dire un'e-mail di condoglianze per le aziende

La perdita di un collega o di un dipendente è sempre dura, ma spesso può essere più difficile quando il collega è più giovane o se il posto di lavoro è piccolo.

Comporre un messaggio di questo tipo può sembrare un compito arduo, soprattutto se non si conosce bene la persona o la situazione.

Ciononostante, quando un collega o un membro della famiglia viene a mancare, è è importante che il luogo di lavoro offra un'opportunità per i dipendenti per offrire le loro condoglianze.

Per il vostro team, l'invio di un messaggio di condoglianze può essere difficile, ma è può essere anche terapeutico .

Non lasciatevi sfuggire questa opportunità astrologica unica

Sei stanchi di girare a vuoto e non si arriva da nessuna parte?

Bene, c'è un motivo non si riesce ad arrivare dove si vuole.

In poche parole, siete fuori sincrono : sei non è allineato con la vostra configurazione astrale. E finché non troverete questo allineamento, continuerete a provare questa sensazione di resistenza.

Ma c'è un tipo di mappa che può aiutare recuperate il vostro allineamento .

Una mappa che non solo vi aiuterà definire il proprio scopo e il proprio potenziale ma anche rivelare talenti e punti di forza chiave che non sapevate nemmeno di avere.

Pensate a questo come il vostro progetto personale al successo e alla felicità: un progetto che vi aiuterà a vivere la vostra vita più straordinaria. Per saperne di più .

I messaggi di condoglianze in ufficio dimostrano che vi sta a cuore

L'invio di messaggi di condoglianze professionali e aziendali sul posto di lavoro è non si tratta solo di adempiere ai propri doveri di datore di lavoro - si tratta di Dimostrare ai propri dipendenti che ci si preoccupa di loro .

E riuscire a mostrare le proprie condoglianze può aiutare i colleghi a superare questo momento difficile.

Messaggi di cordoglio aziendali non devono essere lunghi o estenuanti Anzi, idealmente dovrebbero essere brevi.

Alcuni degli aspetti più importanti della scrittura di messaggi di condoglianze professionali sono la personalizzazione, l'appropriatezza e il rispetto.

Infatti, molte aziende hanno iniziato a formazione dei propri dipendenti su cosa possono fare per sostenersi a vicenda in queste situazioni.

Alcune di queste aziende possono addirittura includere una sezione dedicata a "messaggi di condoglianze professionali" come parte del loro Programmi di assistenza ai dipendenti (EAP).

Questo facilita l'invio del messaggio appropriato da parte dei dipendenti in caso di necessità.

Esempi di messaggi di condoglianze aziendali

Come già detto, vedere le frasi seguenti come "blocchi di costruzione" che potete assemblare nel miglior messaggio di condoglianze sul posto di lavoro per la vostra situazione specifica.

Se si invia il messaggio, il biglietto o l'e-mail a nome dell'intero reparto, cercare di usare il pronome "noi" in modo che il destinatario sappia che state pensando a lui.

Caro ___,

• Abbiamo appreso con grande tristezza la notizia della sua perdita e desideriamo porgerle le nostre più sincere condoglianze.
• Ci dispiace molto per la perdita del vostro _____.
• Speriamo che vi sia di conforto sapere che siete nei nostri pensieri.
• Non esitate a contattarci se c'è qualcos'altro che possiamo fare per aiutarvi in questo momento difficile.
• Volevamo informarvi che abbiamo ricevuto la vostra triste notizia. Vi porgiamo le nostre più sentite condoglianze per la scomparsa di __.
• A nome del team di gestione, mi dispiace per la sua perdita. Non dubito che questo sia un momento difficile per lei e la sua famiglia. Sappia che i nostri pensieri sono con lei.
• Ci dispiace per la vostra recente perdita.
• Sappiamo che questo deve essere un momento difficile per voi e per la vostra famiglia.
• Siamo qui per voi e fateci sapere se vi prendete una pausa per stare con la vostra famiglia.
• Vi pensiamo e speriamo che vi sentiate presto meglio.
• Abbiate cura di voi e speriamo di rivedervi presto.
• Sappiamo che deve essere molto difficile per voi e per la vostra famiglia.
• _____ era una persona meravigliosa e siamo stati felici di averla come membro del nostro team.
• _____ ci mancherà molto.
• Vogliamo porgervi le nostre più sentite condoglianze per la perdita del vostro [___].
• Sappiamo che non è facile, ma ci auguriamo che vi sentiate sostenuti dai vostri amici e colleghi in questo momento difficile, e sappiate che siamo qui per voi.

Informare i colleghi

Di seguito riportiamo un esempio di e-mail di condoglianze aziendali da utilizzare informare il personale di ciò che è accaduto.

Caro team,

È con profonda tristezza che devo informarvi della scomparsa del nostro caro collega ____ [domenica sera].

Siamo stati tutti profondamente colpiti da questa perdita e i miei pensieri sono con tutti voi in questo momento difficile.

La prego di accettare le mie sincere condoglianze a nome mio e del resto del personale dell'azienda che condivide il suo dolore per questa notizia.

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